Chi siamo

Da dove nasce il nome Blazar?

Dall’inglese blazar ‹blèi∫ë›, der. di blaze “vampata”.

Il Blazar è un tipo di galassia ad alta energia, dalla quale si generano raggi di plasma che si muovono in direzione della Terra a velocità prossime a quelle della luce.

Si stima che il suo peso equivalga a circa 10 miliardi di stelle paragonabili al Sole.

La nostra Missione

“Grandi, virtuosi e internazionali”

Vogliamo essere luogo e occasione di crescita, consapevole e virtuosa.

Claudio Brusa

CEO Blazar Group

Laureatosi in Biomedical Engineering presso il Politecnico di Milano e appassionato da sempre al mondo dell’information technology, intraprende da subito la carriera di programmatore informatico, arrivando a ricoprire importanti ruoli di management presso grandi realtà multinazionali. Fonda Blazar Group con l’intento di realizzare un ambiente di lavoro consapevole e virtuoso, orientato al miglioramento professionale e personale, nel quale ciascuno possa esprimere al meglio il proprio talento.

> Come si cresce...

in maniera consapevole ?

Mantenendo una stabilità finanziaria.

Blazar Group non si avvale di alcuna forma di finanziamento e valuta attentamente le attività e i progetti ai quali dedicarsi e le aziende con le quali collabora.

Costruendo competenze specialistiche.

In Blazar Group non esistono “tuttologi”.

Instaurando uno spirito di collaborazione (e non di subordinazione), nel rapporto azienda-azienda e azienda-lavoratore.

In Blazar Group si antepone il merito al ruolo.

Sviluppando talenti ed eccellenze.

L’azienda migliore è quella in grado di far crescere e realizzare le capacità delle persone di cui dispone.

in maniera virtuosa ?

Avendo un atteggiamento mentale positivo

Essere ben disposti e orientati con fiducia costruttiva, verso noi stessi, nel lavoro, in famiglia e nei confronti della società.

Acquisendo competenza e sviluppando professionalità.  

Le capacità si apprendono con impegno, costanza e dedizione e si dimostrano con coerenza, umiltà e coraggio.

Offrendo occasioni di incontro e condivisione

“Il metro per giudicare la vostra vita non sarà quanto avete accumulato, ma quanto avete regalato” – Wayne Walter Dyer.

 Essendo d’esempio

Dimostrarsi seri, credibili e coerenti consente di creare rapporti di valore, fatti di rispetto, fiducia e stima reciproca.

La nostra Visione

“Annullare la distanza tra desiderio e realtà”

Essere protagonisti  del processo evolutivo dell’Uomo verso la tecnologia. Lavoriamo per migliorare la qualità dell’ esperienza di Vita, nel rispetto dell’ecosistema, dei principi etici e degli ideali comuni.

> Cosa significa essere Blazariano?

Significa avere passione per la tecnologia, credere negli altri e ambire a una migliore qualità della propria vita. In Blazar abbiamo deciso di costruire un ambiente lavorativo meritocratico, fondato sull’ascolto e sulla collaborazione, che offra reali opportunità di crescita. Questo atteggiamento ci ha permesso di contribuire con successo alla realizzazione di oltre 150 progetti, tra Svizzera, Italia e Germania

Ti interessa quello che facciamo?

Il team è a tua disposizione!

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Il nostro PPC

Piano Personale di Crescita

Grazie all’aiuto di persone competenti e dell’ascolto dei nostri team

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